自党的群众路线教育实践活动开展以来，为了进一步贴近员工，切实为员工办好事、做实事，华富新能源用实际行动践行群众路线活动，不断拉近干群距离，推行走动式管理，公司领导班子和各级管理人员转变工作作风，走出办公室，走进岗位、生产现场、后勤一线，坚持指挥在基层、工作在一线，把发现问题、分析问题、解决问题建立于走动中。
    一是上下联动开启“送清凉”总阀门，公司对生产现场实施了动态跟踪，做到“解暑降温随需随到”，及时为员工送去绿豆汤、西瓜、真硒水等降温品；二是多措并举提高员工餐厅的饭菜服务质量，从服务态度、菜品质量、职工反映三个方面积极改进，增加饭菜花样、荤素合理搭配，真正使一线就餐员工吃饱吃好；三是工会主席、政工科科长、各作业区领导等一行亲自检查员工宿舍，对于不合格的寝室提出了改进建议和意见，并督促现场整改，并结合实际住宿情况，为住宿员工统一增配了储衣柜90个、拖鞋90双；四是各作业区领导带领机、炉、电、化各岗位负责人，对作业区生产现场进行全过程、全方位一厘一毫地过筛子式的安全生产联合大检查，并对揪出来的安全隐患进行挂牌督办，整改销号。华富新能源将走动式管理作为党群路线活动的载体，让管理人员“动”起来，深入一线，听真心话、找真问题、听好建议，真正实现群策群力、凝心聚力，为完成全年生产任务起到了积极促进作用。